Urenregistratie: zo tel je de uren die je echt hebt gewerkt

Gepubliceerd 2026-11-03

Kort antwoord

Een urenregistratie telt de tijd die je per dag, week en loonperiode werkt. Leg echte begin- en eindtijden vast, trek onbetaalde pauzes af en tel de uren op per loonperiode, niet per kalendermaand. Als je uren steeds op dezelfde manier telt, kun je ze met je loonstrook vergelijken en verschillen vroeg opmerken.

Het totaal aantal uren is de basis van elke loonstrook voor werk per uur. Een kleine gewoonte om ze steeds op dezelfde manier te tellen voorkomt de meeste discussies over tijd.

Wat telt als gewerkte uren?

Regels verschillen per land, maar in het algemeen begint betaalde werktijd wanneer je je taken begint en eindigt die wanneer je ze afrondt. Of korte pauzes, reistijd of wachttijd meetellen, hangt af van je contract en de wet. Controleer de regels die voor jou gelden en het beleid van je werkgever en leg de feiten vast, zodat je ze kunt nazoeken.

Hoe tel ik mijn uren per dag op?

Schrijf de begin- en eindtijd van elke dienst op.
Trek onbetaalde pauzes af.
Reken minuten om naar decimalen als je met een tarief vermenigvuldigt: 7 uur 30 minuten is 7,5 uur.
Tel de dagen bij elkaar op voor het weektotaal.

Minuten als decimale uren
Minuten	Decimale uren
10	0,17
15	0,25
20	0,33
30	0,50
45	0,75

Hoe houd ik uren bij over een loonperiode?

Een loonperiode is de periode waarvoor je werkgever betaalt: wekelijks, om de week, twee keer per maand of maandelijks. Tel de uren binnen die periode op, niet per kalendermaand, zodat je cijfers overeenkomen met je loonstrook.

ShiftPaybook ondersteunt wekelijks, om de week, twee keer per maand, maandelijks of je eigen ritme en toont je verdiensten voor de huidige periode en je volgende betaaldag.

Hoeveel uren zijn te veel?

Veel landen beperken de wekelijkse arbeidstijd of eisen rustpauzes. GOV.UK legt bijvoorbeeld een gemiddelde wekelijkse limiet van 48 uur uit, met enkele uitzonderingen, en de Europese arbeidstijdenrichtlijn stelt een vergelijkbaar gemiddelde. Limieten, uitzonderingen en opt-outs verschillen, dus controleer de regels die voor jou gelden.

Hoe houd ik mijn uren nauwkeurig?

Gebruik een timer of noteer de dienst zodra hij eindigt.
Leg elke pauze vast als hij plaatsvindt, niet aan het eind van de week.
Bekijk je weektotaal elke week op dezelfde dag.
Houd per baan een eigen overzicht bij, zodat uren nooit door elkaar lopen.

Veelgestelde vragen

Moet ik mijn uren afronden?

Leg echte tijden vast en rond alleen af als je rekent, steeds op dezelfde manier. Werkgevers hanteren soms eigen afrondingsregels, dus vergelijk je totaal met je loonstrook.

Wat is een decimaal uur?

Het schrijft minuten als een deel van een uur, zodat je met een tarief kunt vermenigvuldigen. Dertig minuten is 0,5 uur en 7 uur 30 minuten is 7,5 uur.

Hoe houd ik uren bij voor twee banen?

Houd elke baan apart, met een eigen tarief. ShiftPaybook houdt per baan een tarief, een kleur en een valuta bij, zodat uren en verdiensten nooit door elkaar lopen.

Kan ik mijn uren bijhouden zonder een account aan te maken?

Ja. ShiftPaybook heeft geen account en bewaart je gegevens op je iPhone.

Bronnen

Overheidsinstanties en Apple-documentatie waarop deze gids is gebaseerd:

Alleen algemene informatie, geen juridisch, fiscaal of loonadvies. Regels verschillen per land, regio, contract en werkgever, dus controleer de regels die voor jou gelden voordat je op een bedrag vertrouwt.